經(jīng)濟觀察報 社論 “國考”一直炙手可熱，今年尤其如此。11月26日，中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)2024年度考試錄用公務(wù)員公共科目筆試正式開始，2024年國考通過資格審查的人數(shù)首次突破300萬，達303.3萬人，比2023年多了約43萬。2022年、2021年這一數(shù)據(jù)分別是212.3萬、157.6萬。國家公務(wù)員的招錄人數(shù)已經(jīng)連續(xù)數(shù)年擴招，但由于報考人數(shù)的增加，競爭還是越來越激烈。

在“考公”持續(xù)升溫的同時，考研熱降溫。今年考研報名人數(shù)在八年連漲后首次下降，同時高校畢業(yè)生并沒有減少。其實，下降趨勢早有苗頭，盡管2023年考研報名人數(shù)仍在上漲，但增長率已跌至3.72%，2024年出現(xiàn)負(fù)增長或許不是偶然。

這意味著什么?

高校畢業(yè)生的選擇，一定程度上反應(yīng)了他們及背后家庭對未來就業(yè)市場的預(yù)期和判斷。曾經(jīng)的考研熱其實是對就業(yè)壓力的一種延后面對，“卷學(xué)歷”當(dāng)然也是原因，但“卷學(xué)歷”本身就是就業(yè)市場競爭激烈的結(jié)果?，F(xiàn)在，考研的降溫和國考的連年升溫，或許映射了當(dāng)下就業(yè)市場更為嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)——如果之前還預(yù)期用更高的學(xué)歷換取未來更好的就業(yè)機會，那么現(xiàn)在的想法大概就是，能抓到手里的工作先抓住。在不確定的當(dāng)下，相對穩(wěn)定的公務(wù)員更是優(yōu)質(zhì)的就業(yè)選擇。

“寒窗的盡頭是考公”——這是年輕一代面對社會現(xiàn)實的用腳投票。和二三十年前的光景大不相同，那時的高校畢業(yè)生，可能反而不甘于編制的穩(wěn)定，更向往商業(yè)市場的激情闖蕩，他們愿意承擔(dān)也認(rèn)為可以承擔(dān)其中的不確定性。

清華大學(xué)曾發(fā)布2021年畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報告，顯示當(dāng)屆畢業(yè)生中，前往黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國企等體制內(nèi)單位就業(yè)的人數(shù)占比為69.9%，比2020年上漲5%；選擇自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生相比2019年下降近一半。同年，北大的調(diào)查問卷也呈現(xiàn)出類似趨勢，到體制內(nèi)單位就業(yè)的畢業(yè)生占比接近一半。

當(dāng)然，從公務(wù)員隊伍建設(shè)來說，有更多優(yōu)秀青年加入是好事，在體制內(nèi)就職對社會發(fā)展也有它的貢獻，但是從整體上看，如果求穩(wěn)成了年輕人的主流心態(tài)，那股闖蕩的勁頭和勇氣就少了，這不利于社會的多元發(fā)展和創(chuàng)新力的涌動。要知道，年輕人應(yīng)該是社會中最敢夢敢拼敢試錯的一群人，青春就是一段所謂“放蕩不羈愛自由”的時光，也是他們闖蕩的資本。不要小看了這股子闖蕩精神，它是創(chuàng)新的動力。

我們不能責(zé)怪青年一代的選擇，每個人都有權(quán)利追求一個更可掌控的人生。我們能做的只是，去改變些什么，讓年輕人在寒窗的盡頭還有闖蕩的愿力和心氣。

這首先需要提高非公單位吸納就業(yè)的能力，有更大的池子吸納就業(yè)，也有更強的實力提高待遇以及抗風(fēng)險的能力。說到底，還是要激發(fā)市場活力，穩(wěn)住市場主體，創(chuàng)造更多優(yōu)質(zhì)的就業(yè)崗位。更進一步說，近幾年由于經(jīng)濟轉(zhuǎn)型，再疊加疫情和國際環(huán)境等內(nèi)外部因素的影響，民生確實受到了一定的沖擊。這既影響了市場主體吸納就業(yè)的能力，也影響了人們的風(fēng)險偏好。目前，中國經(jīng)濟還處在逐漸恢復(fù)元氣的過程中，穩(wěn)住社會對未來的信心和預(yù)期十分重要，年輕人愿意承擔(dān)“不確定”風(fēng)險的動力，一定是來自他們對未來的夢想和信心，他們愿意犧牲當(dāng)下的安穩(wěn)，去追求一個更有想象力的明天。青年人的這種勇氣，對一個社會的流動、創(chuàng)新和活力至為重要。它值得我們?nèi)ズ亲o，也值得一個與付出成正比的未來去回報。