智聯(lián)招聘報告:19.1%應(yīng)屆生選擇慢就業(yè),“逆向考研”可能降低求職成功率

田進2024-05-07 21:11

經(jīng)濟觀察網(wǎng) 記者 田進 5月7日,智聯(lián)招聘發(fā)布的《2024大學(xué)生就業(yè)力調(diào)研報告》(下稱《報告》)顯示,應(yīng)屆生慢就業(yè)、自由職業(yè)的比重分別從去年的18.9%、13.2%增長到今年的19.1%、13.7%。今年普本院校的碩博畢業(yè)生offer(錄用通知)獲得率為33.2%,較去年下降17個百分點,同時也低于普本院校本科畢業(yè)生43.9%的offer獲得率。對于考研學(xué)生來說,院校的選擇尤為重要,逆向考研(即學(xué)生考研的目標(biāo)院校綜合排名低于其本科院校)可能反而降低求職成功率。

《報告》提出,近年出現(xiàn)許多大學(xué)畢業(yè)生“回爐”職校學(xué)技能趨勢,希望獲得本科學(xué)歷和實用技能的雙重優(yōu)勢,拓寬求職之路。對于“回爐”學(xué)習(xí)技能是否有助于就業(yè)這一問題,52.2%的畢業(yè)生給出了肯定答案,認(rèn)為市場對專業(yè)技能需求大,“回爐”后就業(yè)機會更多,占比最高。

2024年,中國高校畢業(yè)生人數(shù)預(yù)計將達到1179萬人,再創(chuàng)歷史新高。智聯(lián)招聘在今年3月下旬至4月中旬,圍繞2024屆畢業(yè)生的畢業(yè)去向、就業(yè)偏好、求職行為、求職進展、就業(yè)選擇等維度開展問卷調(diào)研,形成此《報告》。

在求職進展上,《報告》顯示,截至4月中旬,在有求職計劃的應(yīng)屆畢業(yè)生中,47.8%已獲得offer,比去年的50.4%略有下降,但比2022年的46.7%有提升??傮w來看,近幾年的offer獲得率維持在50%左右的穩(wěn)定水平。

從期望就業(yè)的企業(yè)類型看,2024屆求職畢業(yè)生中,47.7%希望進入國企工作,占比排名各類型企業(yè)之首,此比例連續(xù)5年上升,從2020年的36%持續(xù)上升至2024年的47.7%;而期望進入民企的畢業(yè)生連續(xù)5年下降,從2020年的25.1%持續(xù)下降至2024年的12.5%。

《報告》提出,面對充滿不確定的宏觀環(huán)境,畢業(yè)生找工作的“求穩(wěn)”心態(tài)在持續(xù)加重,更希望以穩(wěn)定的工作和收入來源,提高生活質(zhì)量和抗風(fēng)險能力。

從求職考慮的因素來看,《報告》顯示,應(yīng)屆生畢業(yè)生對工作穩(wěn)定性的重視度在提高。2024屆求職畢業(yè)生中,51%認(rèn)為“穩(wěn)定最重要”,比例僅次于“薪酬福利”(71.2%),位列第二。與去年相比,認(rèn)為“穩(wěn)定最重要”的比例提升10個百分點。

從求職時間來看,《報告》顯示,2024屆畢業(yè)生開始找工作的時間更早,60.3%的求職畢業(yè)生在2023年開始找工作,比2023屆畢業(yè)生在2022年找工作的比例(49.9%)高10個百分點。還有36.9%從2024年開始找工作。截至調(diào)研,僅2.8%的畢業(yè)生還未開始找工作。這表明,這屆畢業(yè)生找工作更加積極,希望為求職打好更多提前量。

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大國資新聞部記者
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